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  2014年这家公司7000人左右,现在早就超过了10000。很多时候在管理过程中有一个方法、技巧——小题大作,大题也要大作,这样能把文化价值观传递下去,这样让大家高度感知到认同,这个是非常重要的。2015年,农历新年刚过,街上热闹的气氛还散着余温。降低购物车放弃率,提高转化率有五种方法。

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     创业本来就是参与市场激烈竞争的过程,就是你死我活的,人人都去创业了,谁来当用户呢?把极少数人才具有的生存能力,搞成“万众”都去尝试一把,当然可以,这就意味着万众里的九千九都要去当炮灰,能熬出来的成功创业项目是不变的,但是参与竞争的基数大了,炮灰比例也就不好控制了。

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“之前我们三个都觉得在这行业很资深了,大多数投资人也认识,融钱应该不成问题。